1-700-700-655 חודש מתנה

חשוב לקרוא לפני! מדריך דמי לידה

כל הפרטים החשובים במקום אחד

לפי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה, נכון לשנת 2022 יש בישראל כ-470,000 עסקים של עצמאים, כאשר שיעור העצמאיות מתוכם עומד על 28%. שיעור העצמאיות במדינה נמצא במגמת עלייה ורובן מרוויחות בממוצע לחודש מתחת לשכר המינימום. עובדת עצמאית שצברה את תקופת האכשרה המזכה ושילמה דמי ביטוח לאומי במועד זכאית לקבל דמי לידה, והתשלום נועד לפצות את היולדת על אובדן הכנסה או שכר בתקופה שבה היא אינה עובדת.

יולדת שהיא עצמאית העומדת בתנאים הנדרשים לקבל דמי לידה, זכאית לצאת לחופשת לידה (תקופת לידה והורות), ואם בן הזוג שלה, כולל בת זוג, יוצא לחופשת לידה לצורך הטיפול בתינוק, הוא עשוי להיות זכאי לדמי לידה. במדריך זה המומחים של UCAN2 עוסקים בתנאי הזכאות לדמי לידה לעצמאיות, חישוב דמי לידה לעצמאית, תקופת האכשרה הנדרשת, אופן התשלום, חופשת לידה ואפשרות לשמר ולתחזק את העסק מבלי שתיפגע הזכאות לדמי לידה – המידע יסייע לכן להיערך לקראת חופשת הלידה, בין היתר מבחינה כלכלית, ולממש את מלוא הזכויות המגיעות לכן לפי דין.

 

מבוא כללי

חוק הביטוח הלאומי, פרק ג’ (ביטוח אימהות) מגדיר לידה בדרך הבאה: “לידת ולד חי או לידה אחרי 22 שבועות של הריון”. נשים עצמאיות, בשונה מנשים שכירות, נאלצות להתמודד עם שלל אתגרים מאחר שאין להן רשת ביטחון כלכלית בתקופת הלידה. שכירות זכאיות לדמי לידה מהמוסד לביטוח לאומי ולא ניתן לפטר אותן, אך עצמאיות רבות נותרות ללא פתרון והגנה, מאחר שעצמאיות מתמודדות עם אובדן הכנסה ועליהן להפסיק לעבוד בזמן ההריון כדי לקבל זכאות לדמי לידה.

חשוב לציין כי עד השינוי בחוק הביטוח הלאומי, סכום דמי הלידה נקבע לפי שתי שומות מס אם היולדת העצמאית ילדה בין החודשים פברואר עד מרץ, ואם היא ילדה בתקופה שבין אפריל עד דצמבר, החישוב נעשה לפי שומת מס אחת בשנה שבה חל היום הקובע.

במרץ 2016 חל שינוי בחוק והחישוב של דמי הלידה עבור עצמאית נעשה החל ממועד זה ואילך לפי ההוראות החדשות, כלומר חישוב דמי לידה בשני שלבים, עליהם נפרט בהמשך המדריך.

 

תנאי זכאות בסיסיים לדמי לידה לעצמאית

עצמאיות זכיות לדמי לידה בהתקיים התנאים הבאים:

  • לידה

לידה משבוע 22+ יום, בכפוף לשאר תנאי הזכאות, כולל מי שילדה בלידה שקטה.

  • הפסקת עבודה

העצמאית לא עבדה בזמן ההריון ולא עבדה בתקופת הזכאות לדמי לידה. במקרים מסוימים מקבלים זכאות לדמי לידה גם אם העצמאית הפסיקה לעבוד בחודש הראשון להריון. יש אפשרות לבצע פעולות שימור ותחזוק של העסק, עד להיקף 25% מהמשרה, ויש לקבל אישור לכך.

  • צבירת תקופת אכשרה

העצמאית חייבת להיות רשומה בביטוח לאומי כעובדת עצמאית ולשלם במועד את דמי הביטוח, ועליה לצבור תקופת אכשרה, כלומר צבירת חודשים שבהם היא עבדה ושילמה דמי ביטוח לאומי, גם אם הם אינם רצופים. כדי לקבל דמי לידה מלאים ל-15 שבועות עליה לעבוד ולשלם דמי ביטוח עבור 10 חודשים מתוך 14 חודשים לפני הפסקת העבודה, או לצבור 15 חודשים מתוך 22 חודשים.

כדי לקבל דמי לידה חלקיים ל-8 שבועות, העצמאית חייבת לעבוד ולשלם דמי ביטוח עבור 6 חודשים מתוך 14 חודשים לפני הפסקת העבודה.

אם העצמאית שירתה במילואים במלחמת חרבות ברזל, תקופת השירות תיחשב כתקופת אכשרה לקבלת דמי לידה, גם אם היא הפסיקה לעבוד שלא בתקופת ההריון.

 

חישוב דמי לידה

כאמור, שיטת החישוב של דמי לידה לעצמאית שונתה בחוק ביטוח לאומי, וכיום מחשבים דמי לידה לעצמאיות בשני שלבים, בדרך הבאה:

  • שלב ראשון: בשלב הראשון מחשבים את דמי הלידה על פי ההכנסה ששימשה לחישוב דמי ביטוח לאומי לתקופה של 3 חודשים שקדמו ל-1 בחודש שבו העצמאית הפסיקה לעבוד, או ב-3 החודשים בתקופה המקבילה בשנת המס הקודמת, לפי ההכנסה הגבוהה מביניהן לפיה העצמאית שילמה את המקדמות לביטוח לאומי. הסכום יועבר לחשבון הבנק של העצמאית במהלך חופשת הלידה.
  • שלב שני: לאחר קבלת שומת מס סופית ממס הכנסה מחשבים את דמי הלידה לפי השומה של שנת הלידה או לפי השומה של השנה הקודמת, וגם בשלב זה מחשבים את דמי הלידה לפי ההכנסה הגבוהה מביניהן.

במקרים מסוימים יש הפרשים בין התשלום הראשוני לסכום הסופי שמגיע ליולדת העצמאית, לכן ייתכנו תשלומים נוספים או החזרים.

חשוב לציין כי דמי הלידה משולמים בתשלום אחד ישירות לחשבון הבנק של היולדת. סכום התשלום בגין דמי לידה ליולדת עצמאית נקבע על פי ההכנסה שלה בגינה היא שילמה דמי ביטוח, וקיימת תקרה עד לסכום מקסימלי של 1,711.33 ₪ ליום.

במקרה של עצמאית שהיא גם שכירה, מחשבים את דמי הלידה על פי שתי ההכנסות, עד לתקרה הקבועה בחוק, כל עוד העצמאית שהיא גם שכירה עומדת בתנאי הזכאות וצברה תקופות אכשרה בנפרד כעצמאית וכשכירה.

עצמאית שתביעתה לדמי לידה נדחתה בגלל שהיא לא שילמה דמי ביטוח במועד, יכולה להגיש בקשה להענקה מטעמי צדק.

 

חופשת לידה וניהול העסק

עצמאית יכולה לבצע פעולות לשימור ותחזוק העסק שלה, בהיקף של עד 25% ממשרתה, ללא פגיעה בזכאותה לדמי לידה, אך עליה לקבל אישור מראש מביטוח לאומי. לקבלת האישור העצמאית נדרשת להגיש למחלקת אימהות בסניף הקרוב למגוריה בקשה לתחזוק העסק. בנוסף, היא יכולה להעסיק מחליפה במהלך חופשת הלידה.

העצמאית רשאית לבצע פעולות שימור ותחזוק אך היא אינה יכולה להגדיל את הפעילות הקיימת או להתחיל לשווק מוצרים חדשים כדי לשפר הכנסה. המומחים ממליצים לעצמאיות לפני לידה לבצע פעולות מקדימות כמו עדכון הלקוחות בשלב מוקדם, לשקול העברת לקוחות לקולגות, להעסיק מחליפה ולהכשיר אותה בזמן, ובנוסף כדאי לשלב כלים דיגיטליים בניהול העסק ולעבור לשירותים דיגיטליים מתקדמים יותר, לרבות מענה למיילים, תוכנות יעילות לניהול העסק המקוון. בנוסף מומלץ לרכוש מנוי למערכת UCAN2 המהווה פתרון מושלם להנהלת חשבונות באינטרנט. למידע נוסף על מערכת UCAN2 לחצי על הקישור!

עצמאיות כמו שכירות זקוקות למנוחה ולזמן איכות עם התינוק שזה עתה נולד, גם אם המנוחה עלולה לפגוע בפעילות העסקית, מאחר שלאחר החזרה לעבודה העצמאית יכולה להתניע מחדש את העסק ולמנף אותו קדימה.

 

אופן קבלת התשלום

כאמור, דמי לידה משולמים בתשלום אחד במהלך חופשת הלידה. התשלום יועבר אוטומטית לחשבון הבנק של העצמאית היולדת, לכן חשוב לדייק בפרטי העו”ש אותם מוסרים בבית החולים, וניתן להגיש תביעה במקרה של לידה בבית.

עצמאיות יכולות להגיש תביעה לדמי לידה בדרכים הבאות:

  • מילוי טופס תביעה מקוון בצירוף מסמכים, רק לאחר הלידה.
  • מילוי טופס תביעה ידני ושליחתו באמצעות אתר האינטרנט של ביטוח לאומי.
  • הגשת תביעה בדואר, בפקס או בתיבת השירות בסניף הקרוב לכתובת המגורים.

 

דגשים נוספים

  1. במקרה של לידה עוקבת העצמאית עשויה להיות זכאית לדמי לידה עבור הלידה הבאה, כל עוד היא לא חזרה לעבוד.
  2. מומלץ להיעזר במחשבון דמי לידה באתר של המוסד לביטוח לאומי לחישוב מהיר של דמי הלידה.
  3. יש פירוט נרחב בנושא דמי לידה באתר הביטוח הלאומי, לחצי כאן לקבלת מידע נוסף ולעיון בתשובות לשאלות נפוצות בנושא.

לסיכום, אם את עצמאית הינך זכאית לדמי לידה, בדיוק כמו נשים שכירות, כל עוד את עומדת בתנאי הזכאות שפירטנו בתחילת המדריך. עצמאיות מתמודדות עם אתגרים רבים הקשורים ללידה והורות, וחשוב לממש את מלוא הזכויות המגיעות לפי חוק.

למידע נוסף ולייעוץ מקצועי בנושא מרואה חשבון, כולל תכנון מס אופטימלי והבטחת מיצוי הזכויות – צרי קשר עוד היום עם המומחים של מערכת UCAN2. אנחנו מזמינים אותך להתנסות במערכת הנהלת חשבונות באינטרנט עוד לפני הלידה ולהבין כיצד היא יכולה לסייע לך בניהול העסק, גם בתקופת חופשת הלידה.

 

נכתב ע”י:

יורם שיפר – רו”ח, מבעלי משרד רו”ח זיו, שיפר ושות’,
יזם אינטרנט בלתי נלאה, מפתח המערכת UCAN2
ועוד כמה וכמה מערכות אחרות שנועדו לעזור לבעלי עסקים לעוף אל עבר הזריחה.
הוא גם מנגן על חצוצרה, מופיע עם תזמורת כלי הנשיפה כלים שלובים ובסך הכל.

לקבלת הסבר ופרטים מיועץ מקצועי